學歷要求：不限
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：1500-2000
（1）負責資源表、系統數據更新。 （2）負責資源部相關合同、協議的擬定。 （3）負責本部門費用的申請和控制。 （4）負責本部門員工日常工作跟進、問題記錄。 （5）本部門周、月、季度總結制作。 （6）完成部門領導安排的其他工作。
學歷要求：中專以上
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：2000-2500
1.熟練使用 office 辦公軟件及自動化設備；2.的語言和文字表達能力，良好的溝通、協調能力，較強的策劃、計劃、 組織、執行能力，善于觀察分析；3.及時領悟主管意圖,工作效率高,服務意識強； 4.耐心細致，有責任心，具有保密意識1、 負責辦理員工入職、離職、調崗等工作...
學歷要求：不限
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：1500-2000
高中以上學歷，二年以上相關工作經驗。
學歷要求：大專以上
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：1500-2000
崗位職責1、協助完成人力資源部相關手續或流程的辦理；2、協助其他人事行政的日常工作；3、完成領導交辦的其他任務。任職要求1、熟練使用Excel、Word、PPT等辦公軟件；2、做事認真仔細、責任心強；3、工作積極主動，執行力強，有較強的溝通協調能力，應變能力強。
學歷要求：不限
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：1500-2000
崗位職責： 1. 負責員工的招聘、入職、培訓、人事調動、離職等手續，建立人事檔案。熟知員工個人能力，合理安排公司內部人力資源增減調配等； 2. 負責員工轉正后社會保險投保、申報，公司社保基數申報、調整、年檢等工作，及時掌握國家相關法律法規政策。 3. 組織、安排...
學歷要求：不限
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：1500-2000
崗位職責、要求：**，20-35周歲、大專以上學歷，2年以上相關工作經驗、文職功底效好，責任心強，工作細心，性格開朗，溝通能力強；薪資待遇：3500元/月-4000元/月;1、協助上級建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設；2、建立、維護人事...
學歷要求：不限
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：2000-2500
崗位職責:1.組織主持本部門日常全面工作，編制本部門年、季、月工作計劃2.組織建立人員、技術、信息管理檔案3.協助總經理擬定公司機構設置、管理人員編制工作4.組織對干部考評、考核，進行績效評估工作5.根據公司需要，組織制訂、修改公司就業規則、分配制度6.組織負責...
學歷要求：不限
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：1500-2000
要求如下崗位職責：1、在公司人力資源戰略、政策和指引的框架下，建立并實施人力資源方針和行動計劃，以支持公司達到預期經營目標；2、負責組織起草、修改和完善人力資源相關管理制度和工作流程；3、負責招聘、培訓、薪酬、考核、員工關系等人力資源日常管理事宜；4、負...
學歷要求：不限
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：1500-2000
職位類別：人事助理/文員任職資格： 1、人力資源專業或文秘專業，熟悉勞動法規的優先； 2、兩年以上人力資源工作經驗優先考慮； 3、熟悉人力資源管理各項實務的操作流程，熟悉國家各項勞動人事法規政策，并能實際操作運用； 4、具有良好的職業道德，踏實穩重，工作細心...
學歷要求：不限
| 工作經驗：無經驗
| 職位類型：全職
| 工資要求：1500-2000
1. 協助處理行政相關事務 2. 完成相關指派工作 3.英語聽說讀寫能力良好，4級證書及以上 4.應屆畢業生優先.